[PEDIEN] 인천광역시교육청교육연수원이 신규 공무원들의 조직 적응을 돕기 위한 '신규공무원 디딤돌 교육'을 실시했다.

이번 교육은 1년 차 신규공무원 49명을 대상으로 진행되었으며, 공직 사회 적응에 필수적인 의사소통 능력과 협업 역량 강화에 초점을 맞췄다.

교육 프로그램은 MBTI 성격 유형 분석을 통한 조직 소통 활성화, TKI 진단을 활용한 갈등 관리 및 협업 강화, 그리고 조직 내 소통 및 공감 커뮤니케이션 등으로 구성되었다.

특히 최근 공직 사회의 이직률 증가와 같은 환경 변화를 고려하여, 신규 공무원들에게 실질적인 도움을 줄 수 있는 맞춤형 과정으로 설계된 점이 특징이다.

교육에 참여한 한 연수생은 “다양한 사람들과 감정을 상하게 하지 않으면서 의견을 전달하고 협력하는 방법을 배울 수 있어서 매우 유익했다”고 소감을 밝혔다.

교육연수원 관계자는 “이번 교육이 신규공무원들의 소통 및 협업 능력 향상에 기여하기를 바란다”며, “앞으로도 신규 공무원들의 조직 적응을 지원하기 위한 다양한 교육 과정을 지속적으로 운영할 계획”이라고 밝혔다.