[PEDIEN] 인천교통공사가 2026년 최우수관제사로 오슬기 관제사를 선발했다. 지난 6일 개최된 '2026년 우수관제사 선발대회'에서 오 관제사는 최문각 관제사 등 3명의 우수관제사와 함께 영예를 안았다. 이 소식은 지난 9일 공사를 통해 공식적으로 알려졌다.
'BESCON'으로 불리는 최우수관제사는 열차 운행의 중추적인 역할을 담당하는 관제사 중 뛰어난 직무 역량을 인정받은 직원에게 부여되는 명칭이다. 이번 선발은 단순히 연차가 높은 관제사를 우대하는 것이 아니라, 실질적인 역량과 기여도를 평가하는 데 중점을 뒀다.
공사는 이번 선발을 위해 총 65명의 관제사를 대상으로 3단계에 걸친 엄격한 심사를 진행했다. 1차 필기시험을 시작으로, 2차 내부 심사, 그리고 3차에서는 이례적인 상황 발생 시 대처 방안 발표까지 포함하여 관제사의 위기 대응 능력을 집중적으로 평가했다.
평가 과정에서는 열차, 전력, 기계, 신호, 통신 등 6개 관제 분야 전반에 걸친 감시, 제어, 통제 기술 역량이 면밀히 검토되었다. 또한, 단순히 기존 업무 수행 능력을 넘어 설비 개선 및 개발 실적, 연구 활동 노력도까지 종합적으로 심사하여 관제사의 다각적인 역량을 평가했다.
최우수관제사로 선정된 오슬기 관제사는 입사 7년 차의 베테랑이다. 그는 발표 심사에서 'LTE-R 녹취시스템 실시간 감시프로그램 자체 개발'이라는 혁신적인 주제를 제시하며, 통신 시스템 개선을 통한 열차 운행 안전성 향상 방안을 구체적으로 제시해 높은 평가를 받았다. 그의 제안은 실질적인 안전 강화 효과를 가져올 것으로 기대된다.
최정규 인천교통공사 사장은 "도시철도 안전운행의 핵심은 직원의 전문적인 기술 역량과 구성원 간의 긴밀한 팀워크"라고 강조하며, "이번에 선발된 관제사들은 이러한 가치를 모범적으로 보여준 사례"라고 격려했다.
이어 최 사장은 "앞으로도 관제사의 전문 역량을 지속적으로 높여 안전하고 신뢰받는 도시철도 운영 체계를 구축해 나갈 것"이라며 공사의 미래 비전을 제시했다.
이번 대회에서 선발된 우수관제사들에게는 사장 표창과 함께 30만원의 포상금이 지급된다. 더불어 대회에서 발표된 개선 과제들은 실무 검토를 거쳐 실제 관제 업무에 적극 반영될 예정이다. 이는 단순한 포상을 넘어 현장의 목소리를 반영하여 실질적인 업무 개선을 이루겠다는 공사의 의지를 보여준다.
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