[PEDIEN] 화성특례시의회 의원연구단체인 ‘화성시 청년공감 일자리 정책 연구회’가 12일 시의회에서 연구용역 최종보고회를 열고, 화성형 청년 일자리 정책의 구체적인 방향을 공유했다.
이날 보고회에는 장철규 대표의원을 비롯한 박진섭, 배현경, 신동희, 유상희, 유지혜, 이남근, 정명희, 조정옥, 최태양 의원이 참석해 연구용역의 최종 결과와 청년 및 기업의 실질적인 수요를 반영한 정책 방안을 집중 논의했다.
이번 연구는 화성특례시 청년들의 현재 여건과 지역 산업 및 기업의 인력 수요를 면밀히 분석하는 데 중점을 뒀다. 궁극적으로 청년과 기업 간의 일자리 미스매치를 해소하고, 청년들이 안정적으로 취업해 지역에 정착할 수 있도록 지원하는 정책 마련을 목표로 추진됐다.
연구를 위해 청년 400명을 대상으로 한 설문조사가 실시됐으며, 청년 및 기업 관계자들을 대상으로 한 심층적인 초점집단면접과 전문가 의견 수렴 과정도 거쳤다. 이러한 다각적인 접근을 통해 현장의 생생한 요구와 정책 개선 방향을 구체적으로 파악할 수 있었다.
연구 결과, 일자리 미스매치 해소, 근로 여건 개선 및 경력 성장 지원, 지역 정착 유도, 기업의 신규 채용 및 고용 유지 지원, 일자리 정보 제공부터 채용 연계까지 총 4개 영역에 걸쳐 20개의 정책 과제가 도출됐다.
주요 정책 과제에는 지역 산업의 특성을 반영한 맞춤형 직무 발굴과 인재 양성 프로그램 운영이 포함된다. 또한 취업 정보 습득부터 상담, 교육, 인턴십, 최종 채용에 이르기까지 단계별로 체계적인 지원을 제공하고, 취업 이후에도 경력 관리와 장기근속을 지원하는 방안이 제안됐다.
기존 청년 일자리 사업의 실효성을 높이기 위한 방안도 제시됐다. 신규 사업을 무분별하게 확대하기보다는 기존 사업 간의 유기적인 연계와 개선을 통해 효율성을 극대화하고, 청년과 기업의 수요를 지속적으로 조사하여 사업 성과를 체계적으로 관리하는 방향이 제안된 점이 주목된다.
장철규 대표의원은 “청년 일자리 정책은 단순히 취업 기회를 제공하는 것을 넘어, 청년들이 원하는 일자리를 찾고 기업은 필요한 인재를 확보해 지역 사회와 함께 성장할 수 있도록 돕는 것이 핵심”이라며, “앞으로도 청년과 기업의 목소리를 반영한 실효성 있는 정책이 마련될 수 있도록 지속적인 관심을 기울여 청년들이 화성특례시에 안정적으로 정착할 수 있도록 지원하겠다”고 밝혔다.
한편, ‘화성시 청년공감 일자리 정책 연구회’는 오는 12월 중으로 모든 연구 활동을 마무리하고, 최종 연구 활동 결과보고서를 의장에게 제출할 예정이다.
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