[PEDIEN] 경기도교육청미래과학교육원이 교원의 인공지능 및 디지털 역량 강화를 위한 새로운 연수 시스템, 'Hi-Cycle'을 도입한다.

'Hi-Cycle'은 교원 연수의 전 과정을 연결하는 시스템이다. 기획, 진단, 참여, 실천, 평가, 환류를 묶어 교사 성장을 돕는다.

기존 강의 중심 연수에서 벗어나, AI 기반 진단으로 교사의 부족한 부분을 파악하고 맞춤형 교육 자료를 제공하는 것이 특징이다. 이를 통해 실제 수업 변화를 유도한다는 목표다.

연수생들은 연수 전후에 '경기 교원 인공지능 디지털 역량 진단 도구'를 사용해 6개 영역을 진단받는다. 4단계로 분석이 이뤄진다.

미래과학교육원은 진단 결과를 바탕으로 맞춤형 연수 운영 전략을 수립하고, 교사에게는 자기 주도적 성장을 위한 피드백을 제공할 계획이다.

'Hi-Cycle'은 경기도형 AI 교수학습 플랫폼 '하이러닝'과 연계된다. 이를 통해 연수가 실제 수업으로 이어지도록 지원한다.

연수 참여 교사들은 하이러닝 내 수업 설계를 통해 실제 수업에 적용하고, 결과를 공유하며 함께 성장한다. 2026년까지 'Hi-Cycle' 연수를 통해 하이러닝 기반 수업 설계안 3000개를 개발, 공유하여 학교 현장 활용도를 높일 계획이다.

오는 28일부터 5월 30일까지 '2026 디지털 기반 하이러닝 학생 맞춤형 역량강화 직무연수'가 진행된다. 경기도 교원 1000명이 참여한다.

현계명 경기도교육청미래과학교육원장은 "Hi-Cycle 시스템은 교사 성장의 밑거름이 되도록 지원하는 체계"라며 "교사의 성장이 학생 성장으로 이어지는 선순환 구조를 만들겠다"고 밝혔다.