[PEDIEN] 광명시가 지역 성장의 동력으로 육성해 온 일자리 정책에서 3년 연속 성과를 인정받았다. 시는 전국 지방자치단체 일자리대상 공시제 부문에서 고용노동부 장관상을 수상했다고 20일 밝혔다. 이는 2024년부터 올해까지 3년 연속 수상이라는 점에서 의미를 더한다.
전국 지방자치단체 일자리대상은 고용노동부가 매년 전국 지자체의 일자리 정책 추진 실적을 평가해 우수 지방정부를 선정하는 지역 일자리 분야의 대표적인 상이다. 특히 공시제 부문은 약속한 일자리 목표 대비 실적을 평가해 우수한 성과를 낸 시군을 선정한다.
광명시는 2025년 한 해 동안 목표치였던 1만 4천724개를 초과 달성한 1만 7천549개의 일자리를 창출하며 119%의 달성률을 기록했다. 이는 여성고용률 60.2%, 취업자 수 15만 2천300명, 상용근로자 수 10만 4천600명, 고용보험 피보험자 수 6만 7천458명 등 주요 고용지표에서 역대 최고치를 경신한 결과다.
시는 이러한 성과를 변화하는 고용 환경과 지역 여건을 면밀히 분석하고 시민의 생애 주기 및 산업 변화에 발맞춘 일자리 정책을 꾸준히 추진해 온 결과라고 설명했다. 특히 재개발·재건축, 광명시흥 3기 신도시, 테크노밸리 조성 등 도시 개발과 산업 구조 전환이 동시에 진행되는 시기에 맞춰 인구, 산업, 고용 환경 변화를 선제적으로 반영하고 도시의 성장 잠재력을 시민이 체감할 수 있는 양질의 일자리로 연결하는 데 정책 역량을 집중했다.
이를 위해 시는 △수요 맞춤형 고용서비스 강화 △소상공인·중소기업 경쟁력 강화 △미래산업 생태계 조성 △환경·사회·투명 경영 기반 일자리 창출 등 4대 전략을 중심으로 총 108개 일자리 사업을 추진했다. 특히 여성비전센터와 여성새일센터를 연계한 원스톱 취업 지원 체계와 고부가가치 직종 전환 지원 등을 통해 여성 고용률을 역대 최고치로 이끌었다. 또한 '디딤돌 취·창업 지원사업'은 2년 연속 경기도 평가에서 1위를 차지하며 사업의 우수성을 입증했다.
지역 경제의 근간인 소상공인과 중소기업 경쟁력 강화에도 힘썼다. 소상공인 원스톱지원센터와 광명상생플랫폼을 통해 경영, 판로, 디지털 전환을 지원하고, 중소기업에는 금융, 판로, 기술 지원을 제공하며 기업 성장과 지역 고용 확대를 뒷받침했다. 미래 일자리 기반 확충을 위해 대학·전문기관과 협력하여 미래 산업 인재를 양성하고, 지-스마트 허브 구축 및 자율주행자동차 시범운행지구 지정 등으로 미래 신산업 기반을 확대했다. 이러한 노력은 광명시흥 테크노밸리 조성사업이 '대한민국 100대 지역투자유망사업'에 선정되는 결실로 이어졌다.
지속가능한 일자리 생태계 조성을 위한 ESG 민관협력도 확대했다. 'ESG 액션팀'을 확대하고 시민 참여형 녹색 일자리 창출을 추진했으며, 사회적 경제 기업의 성장과 판로 확대를 지원하는 등 사회적 가치와 일자리 창출을 연계했다. 그 결과 고용노동부 사회적 경제 정책 평가에서 대상을 수상하며 정책의 우수성을 다시 한번 인정받았다.
이러한 일자리 정책의 성공은 시민의 경제 활동뿐 아니라 도시의 성장에도 긍정적인 변화를 가져왔다. 광명시는 근로소득 연평균 증가율 전국 시군 1위에 이어 '2025 한겨레 지역회복력 평가'에서도 전국 1위를 차지했다. 2025년 인구 증가율과 청년 순이동률 또한 각각 경기도 1위를 기록했으며, 청년 인구는 전년 대비 7.56% 증가했다. 이는 일자리를 중심으로 청년이 정착하고 지역 경제가 활력을 얻는 선순환 구조가 나타나면서 도시의 성장과 시민의 삶이 함께 나아가는 기반을 넓혀가고 있음을 보여준다.
박승원 광명시장은 "일자리는 시민의 삶을 바꾸는 동시에 기업과 사람이 모이고 지역 경제가 성장하는 도시의 핵심 기반"이라며 "도시 개발과 산업 전환을 새로운 일자리로 연결하고, 좋은 일자리가 다시 시민의 정착과 지역 경제 활성화로 이어지는 선순환을 만들어 기업과 인재가 모이는 자족도시 광명을 만들겠다"고 밝혔다. 시는 앞으로도 일자리 대책 이행 점검단과 일자리 위원회 등 민관 협력 체계를 바탕으로 시민 수요와 산업 변화에 맞는 일자리 사업을 지속적으로 발굴하고, 도시의 성장을 시민이 체감하는 일자리로 연결해 나갈 계획이다.
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