[PEDIEN] 고양특례시가 시민을 위한 행정 혁신에 박차를 가한다. 시는 지난 17일 고양시 문예회관에서 시 공직자와 관내 공공기관 직원 300여 명을 대상으로 '2026년 적극행정 역량 강화 교육'을 개최했다고 밝혔다.
이번 교육은 공직자들이 적극행정의 중요성을 인식하고 업무 현장에서 발생하는 다양한 문제에 적극적으로 대처할 수 있도록 실질적인 지원과 보호 제도를 중심으로 구성됐다. 실제 사례를 통해 적극행정 추진 시 고려해야 할 점들을 집중적으로 다뤘다.
교육에는 5년 연속 인사혁신처의 적극행정 우수강사로 선정된 신유희 강사가 초빙되어 적극행정의 개념과 구체적인 사례들을 알기 쉽게 설명했다. 특히 적극행정위원회 의견 제시 제도와 공무원에 대한 보호·지원 제도 등이 소개되며 참석자들의 이해를 도왔다.
시는 적극행정을 장려하기 위해 반기별 경진대회 개최, 포상금 및 인사 가점 부여 등 다양한 인센티브를 제공하고 있다. 또한 공직자들이 책임에 대한 부담을 덜고 소신껏 업무를 추진할 수 있도록 관련 제도 강화에도 힘쓰고 있다.
민경선 고양특례시장은 “AI 시대에도 현장의 문제를 파악하고 시민을 위한 해결책을 찾는 공직자의 역할은 대체 불가능하다”며 “이번 교육을 통해 공직자들이 적극행정에 대한 자신감을 갖고 시민을 위한 실천에 나서길 바란다”고 강조했다.
고양시는 행정안전부 주관 지방정부 적극행정 종합평가에서 3년 연속 우수기관으로 선정되었으며, 올해는 국무총리 표창을 수상하는 등 전국적인 성과를 인정받았다. 시는 앞으로도 시민이 체감할 수 있는 적극행정을 확산하고 공직자들이 마음껏 일할 수 있는 조직 문화 조성에 힘쓸 계획이다.
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