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부산시, 교통약자 콜택시 4월부터 통합 운영

'부산현대미술관 리브랜딩 프로젝트', ‘iF 디자인 어워드’ 2025 최고 상인 '금상' 수상
'부산현대미술관 리브랜딩 프로젝트', ‘iF 디자인 어워드’ 2025 최고 상인 '금상' 수상 [PEDIEN] 부산현대미술관은 '부산현대미술관 리브랜딩 프로젝트' 가 ‘iF 디자인 어워드’ 커뮤니케이션 부문에서 최고 상인 금상을 수상하며 국제 디자인 분야 최고의 영예를 안았다고 밝혔다. ‘iF 디자인 어워드’는 독일에서 매년 개최되는 세계 3대 국제 디자인 어워드로 다양한 분야의 디자인 우수성을 평가하는 상이다. 지난 1954년부터 현재까지 우수한 디자인 성과를 인증하는 국제적인 상징이자 지표로 자리매김하고 있다. 올해는 전 세계에서 1만 1천여 개가 넘는 프로젝트가 출품돼 치열한 경합을 벌였고 리브랜딩 프로젝트를 추진한 ‘폼레스 트윈즈’ 가 가장 큰 상인 금상 수상의 영광을 안았다. '리브랜딩 프로젝트'는 미술관의 이미지와 시각커뮤니케이션을 개선하고자 진행된 미술관 정체성 및 디자인 재정비 사업이다. 미술관은 개관 5주년을 맞은 2023년, 미술관 로고를 포함한 각종 안내물에 대한 편의성을 높이고 쾌적한 관람 환경을 조성하기 위해 미술관 정체성과 디자인을 대대적으로 재정비하는 사업을 추진했다. 시민에게 열린 미술관을 지향하는 부산현대미술관은 기존의 입찰 방식이 아닌 공모와 전시 그리고 투표를 통해 시민과 공유하며 능동적인 참여를 독려했다. 이 과정을 통해 그래픽 디자이너 신상아와 이재진으로 구성된 ‘폼레스 트윈즈’ 가 리브랜딩 프로젝트를 맡을 최종 팀으로 선발됐고 이후 5개월간 미술관 전담조직과의 창의적 소통을 통해 현재의 M.I. 체계를 완성했다. 동시대 미술의 △가변성 △유동성 △확장성이 담긴 신규 M.I.는 부산현대미술관의 의제인 ‘자연, 뉴미디어, 인간’과 다양성 및 포용성 등의 지향점이 반영됐다. 특히 뿌리줄기와 비선형 네트워크를 의미하는 ‘리좀’ 개념을 적용해 서로 연결되고 확장되는 방식으로 미술관의 정체성을 구축해 누구나 자유롭게 참여하고 함께 만들어갈 수 있는 미술관 이미지에 중점을 두었다. 한편 본 수상작에 대한 자세한 정보와 내용은 iF 공식 누리집의 'Winners ＆ iF Ranking' 페이지에도 발표됐다. △제품 △포장 △커뮤니케이션 △서비스디자인 △건축 △인테리어 디자인 △전문적인 콘셉트 디자인 △사용자 경험 △사용자 인터페이스 등 디자인 전 분야를 망라해 세계에서 가장 권위 있는 상으로 알려져 있으며 모든 수상작은 iF 공식 누리집에 게재된다. 강승완 부산현대미술관장은 “부산현대미술관의 '리브랜딩 프로젝트'는 디자이너, 미술관, 관람객이 함께 디자인을 통해 미술관의 정체성을 수립하는 문제에 대해 진지하게 질문하고 세심하게 만들어갔던 유의미한 과정이었다”며 “로고 내외부 표지판, 상품개발 등을 통해 관람객과 지속적으로 소통하며 알리는 일은 아직도 현재 진행형이다”고 전했다. 2025-03-17
“부산시 중소·중견 기업, 장년 근로자 고용하고 인건비 지원받아요”
“부산시 중소·중견 기업, 장년 근로자 고용하고 인건비 지원받아요” [PEDIEN] 부산시는 고령화 시대, 경력을 갖춘 장노년 근로자의 채용 확대를 위해 '부산형 시니어 적합직무 채용 지원사업'을 본격 추진한다고 밝혔다. 이번 사업은 인구 고령화와 고령층의 경제활동 증가에 따라, 지식과 경험이 풍부한 장년 인력이 더 오래 일할 수 있는 노동시장을 조성하기 위해 추진된다. 취약계층 또는 단순 업무 위주로 추진됐던 복지 중심의 노인일자리 사업과 달리 지역기업과 연계해 장노년 근로자의 계속 고용을 확대하고 재취업을 촉진할 수 있도록 기획됐다. 시는 지난해 부산연구원에서 선정한 '시니어 적합직무'를 바탕으로 지역 산업 특성과 기업 수요 등을 반영해 부산의 실정에 맞는 '2025년 부산형 시니어 적합직무'를 선정했다. 주로 경영·사무·금융·보험직, 연구직 및 공학 기술직, 교육 및 사회복지, 설치·정비·생산직 등이 선정됐다. 특히 경영·사무·금융·보험직, 교육 및 사회복지 직무 채용기업은 지원 기업선정 심의 시 우대할 예정이며 고령자 고용 비중이 높거나 취업하기 쉬운 직무 등 일부 직무는 적합직무에서 제외됐다. 이번 사업은 시가 선정한 '부산형 장년 적합 직무' 분야에 60세 이상 구직자를 채용할 시, 채용 인원 1인당 매월 최대 60만원씩 8개월간 총 480만원의 인건비 일부를 기업에 지원한다. 기업당 채용 인원 최대 10명까지, 최대 4천800만원의 혜택을 지원한다. 또한 ‘시니어 적합직무 채용 지원사업’ 참여기업에 채용된 근로자도 월 10만원씩 6개월간 최대 60만원의 근로촉진수당을 지원받을 수 있다. 특히 올해는 동일 직무에 시간선택제 근로자 2인 이상 채용 시 추가 혜택을 지급하는 유형이 신설됐으며 정년 후 재채용 기업에도 지원이 가능하다는 점에서 주목할 만하다. ‘시니어 위드잡’은 기업과 근로자의 희망 근로시간 불일치로 인한 사업 참여의 어려움을 해소하기 위해 시간선택제 근무자 2인이 동일한 직무에 시간 또는 요일을 나눠 근무할 경우 기업에 추가 혜택을 지원하는 유형이다. 해당 유형의 참여기업에는 인건비 외에도 최대 120만원의 경상운영비를 추가 혜택으로 지원할 예정이다. 부산 소재 중소·중견 기업 또는 채용일 기준 부산에 거주하는 만 60세 미만 미취업자라면 누구나 이번 지원사업에 신청할 수 있다. 오늘부터 시니어 부산잡스 누리집을 통해 온라인으로 신청하면 된다. 주 오후 3시간 이상의 파트타임 근로자, 비정규직 채용인 경우에도 가능하다. 적합직무의 세부 내용과 상세 신청 자격 등 기타 자세한 사항은 부산잡스 누리집에 게시된 모집 공고문을 통해 확인할 수 있다. 김봉철 시 디지털경제실장은 “이번 사업을 통해 부산의 장노년층이 자기 경험과 전문성을 살릴 수 있는 일자리에 더욱 신속하게 재취업할 수 있을 것으로 기대한다”며 “우리시는 앞으로도 장노년층의 일자리 창출을 위한 다양한 시책을 펼쳐 나갈 예정으로 부산 기업의 많은 관심과 참여를 부탁드린다”고 전했다. 2025-03-17
부산시, 장애인 일자리 창출 위한 협력 강화
부산시, 장애인 일자리 창출 위한 협력 강화 [PEDIEN] 부산시는 내일 오전 10시 장애인일자리통합지원센터에서 장애인 일자리 창출과 취업 지원 강화를 위해 부산광역시장애인일자리통합지원센터와 고용노동부 지정 일경험인턴 수행기관인 '퍼스트인코리아'가 업무협약을 체결한다고 밝혔다. 이번 협약은 장애인들이 실질적인 직무 경험을 쌓고 이들이 안정적인 일자리로 진입할 수 있는 기회를 제공하는 것이 핵심 목표다. 이를 통해 기업과 기관이 장애인 고용에 대한 이해를 높일 수 있도록 지원한다. ‘퍼스트인코리아’는 고용노동부에서 수행하는 ‘미래내일일경험 사업’의 참여 기업 발굴과 참여 청년 모집을 비롯한 전반적인 운영을 진행하고 있는 기업이다. 고용노동부 미래내일일경험 사업: 민간과 협력해 청년들에게 다양한 일경험 기회를 제공하는 사업 이번 협약으로 △센터는 장애 미취업 청년을 선발해 일경험 기회를 제공하고 이들이 노동시장에 원활히 진입할 수 있도록 도우며 △퍼스트인코리아는 장애청년과 참여기업에 참여 수당 등을 지원해 참가자들이 직무역량을 강화할 수 있도록 돕는 역할을 담당하게 된다. 협약의 주요 내용은 △장애인 인턴십 프로그램 운영, 정규직 전환 연계 지원 △기업 및 기관 지원 강화 △지속 가능한 장애인 고용 환경 조성 등이다. 첫째, 센터는 장애인 인턴십 프로그램으로 20명 이상의 인턴을 기업에 배치해 일정 기간 실무 경험을 쌓을 수 있도록 지원한다. 참가자들은 향후 해당 기업에서 정규직 채용 기회를 제공받을 수 있다. 인턴십 프로그램은 단순한 일자리 제공을 넘어 직무 교육과 실무를 연계해 장애인의 장기적인 직업 역량 향상을 목표로 한다. 둘째, 장애인 인턴십 프로그램에 참여하는 기업과 기관은 정부의 장애인 고용 정책과 연계해 다양한 지원 혜택을 받을 수 있으며 장애인 인력 채용과 관리에 대한 자문도 제공받는다. 아울러 단순히 장애인을 채용하는 것을 넘어 장애인 인력 활용에 대한 이해도를 높이고 기업의 사회적 책임을 다할 기회를 얻게 된다. 셋째, 센터와 퍼스트인코리아는 장애인 직무 역량을 강화하고 지속 가능한 고용 환경을 조성하기 위해 협력한다. 센터는 미취업 장애청년의 선호도가 높은 사무직 분야의 고용기회를 제공하기 위해 해당 분야에 특화된 맞춤형 직무 교육과 직업훈련을 제공할 계획이다. 이일기 퍼스트인코리아 대표는 “장애인 인턴십은 기업과 장애인 모두에게 긍정적인 영향을 미칠 것으로 기대한다”며 “이번 협약을 계기로 더 많은 장애인이 안정적인 일자리를 찾을 수 있도록 적극 지원하겠다”고 전했다. 성유진 부산광역시장애인일자리통합지원센터 팀장은 “이번 협약은 장애인들에게 실질적인 일자리 경험을 제공하는 동시에, 지역 기업에 장애인 고용의 중요성을 인식시키는 계기가 될 것이다”고 밝혔다. 정태기 시 사회복지국장은 “이번 협약은 우리시 장애인 일자리 정책을 강화하고 장애인 고용 환경을 개선하는 기회가 될 것으로 기대한다”며 “향후 여러 기업, 기관들과의 협력을 더욱 강화해 장애인 일자리 창출과 고용 안정, 그리고 궁극적으로 이들의 경제적 자립을 위한 다양한 지원책을 마련하겠다”고 전했다. 한편 부산광역시장애인일자리통합지원센터는 일하려는 장애인을 위해 맞춤형 일자리를 발굴·연계하며 지역사회 및 기업과 협력해 장애인 고용 확대에 힘쓰고 있다. 앞으로도 장애인과 기업을 연결하는 플랫폼 역할을 강화해 지속 가능한 일자리를 창출하고 모두가 함께 성장하는 사회를 만들어갈 예정이다. 2025-03-17
부산시, 감정노동자 휴게시설 설치·개선 비용 등 지원 나서
[PEDIEN] 부산시는 감정노동자의 건강권 보호와 영세 사업주의 부담 경감을 위해 ‘2025년 감정노동자 노동환경개선 지원사업’을 추진한다고 밝혔다. 지난 2022년 8월 시가 수립한 ‘부산시 감정노동자 권익 보호 기본계획’에 따라 매년 추진 중인 이 사업은 감정노동자 보호 제도를 정착하고 노동자와 기업이 좋은 환경에서 상생할 수 있는 환경조성을 지원하기 위해 마련됐다. 감정노동자는 고객·환자·승객 등을 직접 대면하거나 정보통신망 등을 통해 이들을 상대하면서 상품 판매 또는 서비스를 제공하는 직군을 말한다. 전화 상담원, 통신 판매원, 버스·택시 운전사, 공동주택 경비원·청소원, 마트·음식업 종사자, 요양보호사, 유치원·보육교사 등이 이에 해당한다. 올해 시는 감정노동자가 속한 부산지역 사업장을 대상으로 △노동자 휴게시설 신규 설치 또는 개보수 △휴게시설 내 냉난방기 구입·설치 비용을 최대 5백만원 지원한다. 지원 규모는 10곳 내외며 지원금액의 10퍼센트 이상을 사업장에서 부담해야 한다. 사업 참여를 희망하는 사업장은 오늘부터 3월 31일까지 지방보조금관리시스템 '보탬이'에서 온라인으로 신청하면 된다. 사업과 관련된 자세한 사항은 지방보조금관리시스템 또는 시 누리집 고시 공고에서 확인할 수 있다. 김봉철 시 디지털경제실장은 “감정노동자의 건강권 보호 차원에서 정신적인 스트레스를 완화할 수 있는 휴게공간의 설치·개선비를 지원하는 이번 사업에 많은 관심과 신청을 바란다”고 전했다. 2025-03-17
“물의 미래는 우리 모두의 미래”… 부산시, 세계 물의 날 기념행사 개최
“물의 미래는 우리 모두의 미래”… 부산시, 세계 물의 날 기념행사 개최 [PEDIEN] 부산시와 시 상수도사업본부는 유엔이 정한 세계 물의 날을 맞아 다양한 기념행사를 개최한다고 밝혔다. '세계 물의 날'은 매년 3월 22일로 1992년 제47차 유엔 총회에서 지정됐다. 우리나라에서도 물의 중요성에 대한 관심 제고와 물 절약 공감대 확산을 위해 지난 1995년부터 정부와 지자체에서 기념행사를 열고 있다. 올해 세계 물의 날 기념행사로 시는 △세계 물의 날 기념식 및 전문가 강연 △물 절약 실천 누리소통망 이벤트를 개최한다. 먼저, 세계 물의 날 기념식과 전문가 강연이 오는 3월 21일 오후 2시 시청 국제회의장에서 열린다. 김광회 시 미래혁신부시장을 비롯해 시민,단체,유관기관 등 150여명이 참석한다. ‘기념식’에서는 그간 물환경 보전에 힘써 온 유공자 12명에 대한 부산시장 표창과 함께 기념사와 축사가 진행된다. 물이 주는 다양한 가치를 되새겨보는 퍼포먼스를 통해 ‘세계 물의 날’의 의미를 더할 예정이다. 이어지는 ‘전문가 강연’에서는 공공기관 연구소에서 30여 년간 물에 관해 연구하며 정부, 학술, 언론 등 여러 방면에서 활동하고 있는 최종수 박사가 ‘기후위기 시대, 물에서 답을 찾다’라는 주제로 특별 강연을 한다. 다음으로 누리소통망 이벤트를 오늘부터 23일까지 시 공식 인스타그램 계정을 통해 진행한다. ‘세계 물의 날’ 관련 게시물에 있는 퀴즈 정답과 물 사랑 실천 댓글을 달면, 참가 시민 중 30명을 추첨해 1만원 상당의 모바일 교환권을 제공한다. 또, 시 상수도사업본부도 세계 물의 날 기념행사로 △찾아가는 순수365 음수차 캠페인 △환경정화활동 △순수365 행복나눔사업 등 시책 홍보와 물사랑 실천운동 △세계 물의 날 기념 세미나를 개최한다. ‘찾아가는 순수365 음수차 캠페인’은 내일 오전 11시부터 오후 2시까지 부경대학교 백경광장에서 진행된다. 마셔도 안전한 수돗물이라는 시민 인식을 개선하기 위해 진행하는 이번 캠페인에서는 ‘순수365’로 만든 음료를 시음하고 미니퀴즈 게임, 이벤트 등 즐길 거리도 함께 만나볼 수 있다. 또한, 수질 전문가가 함께해 수돗물 관련 궁금증을 해결할 수 있다. ‘환경정화활동’은 지난 14일부터 시작해 3월 21일까지 진행한다. 상수도사업본부 시설관리사업소, 명장·화명·덕산정수사업소, 동래통합·중동부·영도·남부사업소 직원 150여명이 배수지, 수원지, 취수장, 각 지역 음수대 주변의 환경을 정화하면서 깨끗한 수돗물에 대한 홍보 활동을 전개한다. ‘순수365 행복나눔사업’ 등 시책 홍보 및 물사랑 실천운동은 3월 21일 남부민동 남일생활광장, 신모라 사거리, 좌동 대천공원, 괴정동 샘터공원, 기장읍 아름공원 일원에서 상수도사업본부의 5개 지역사업소 주관으로 시행할 예정이다. 이를 통해 가정 수돗물 무료점검 서비스 등 상수도사업본부의 각종 시책을 홍보하고 시민들의 궁금증과 불편사항을 현장에서 해결한다. ‘세계 물의 날 기념 세미나’는 오는 3월 28일 오후 2시 상수도사업본부 대회의실에서 수질연구소 주관으로 열린다. ‘최신 디지털 기술 활용 상수도 효율성 제고 방안’에 대해 발표하고 토의하는 시간을 가질 예정이다. 김병기 시 상수도사업본부장은 “2025년 세계 물의 날을 맞이해 개최하는 다양한 행사들을 통해 먹는 물의 가치와 소중함을 제고하는 기회가 됐으면 한다”며 “상수도사업본부는 365일깨끗하고 안전한 수돗물 공급을 위해 앞으로도 노력하겠다”고 전했다. 이병석 시 환경물정책실장은 “이번 '세계 물의 날' 기념행사를 통해 평소 우리가 마시는 물 한 잔의 소중함과 물 환경 보전의 중요성을 함께 인식하는 계기가 되길 바란다”며 “우리시는 앞으로도 안전한 먹는 물 확보와 미래를 위한 수자원 확충에 적극적으로 노력하겠다”고 전했다. 2025-03-17
제주-독일 에너지 대전환·역사적 화해 협력 강화
제주-독일 에너지 대전환·역사적 화해 협력 강화 [PEDIEN] 오영훈 제주특별자치도지사는 14일 오전 도청 집무실에서 게오르크 빌프리드 슈미트 주한 독일 대사와 면담을 갖고 재생에너지와 그린수소 등 탄소중립 협력방안과 제주4·3의 역사적 화해 등에 대해 논의했다. 2023년 7월 부임한 슈미트 대사는 주태국 독일대사, 연방대통령청 아시아·호주·아프리카 개발 협력과장 등을 역임한 아시아 외교 전문가다. 이번 제주 방문은 제주대학교 독일학과 강연을 계기로 이뤄졌으며 슈미트 대사는 이날 오후 제주4·3평화공원과 행원 그린수소 생산단지, 돌문화공원 등을 방문할 예정이다. 이번 면담을 통해 제주도와 독일은 에너지 대전환과 역사적 화해라는 공통 과제에 대해 의미 있는 협력방안을 모색하고 향후 역사, 문화, 환경 등 다양한 분야에서 교류 협력을 강화하기로 했다. 오영훈 지사는 “지난해 5월 발표한 에너지 대전환 계획에 따라 재생에너지 발전 비중을 70%까지 확대하고 7기가와트 규모의 발전시설 구축계획을 추진하고 있다”며 “특히 잉여 전력을 활용한 그린수소 생산에 성공해 수소버스 운영까지 연계하고 있다”고 설명했다. 슈미트 대사는 “제주의 그린 아일랜드 정책과 재생에너지, 수소 정책이 매우 인상적”이라며 “산업화된 독일도 에너지를 비롯한 다양한 분야에서 전환을 추진하고 있어 제주의 정책에 특별한 관심을 가지고 있다”고 화답했다. 이어 슈미트 대사는 최근 국회를 통과한 ‘해상풍력발전 보급 촉진 및 산업 육성에 관한 특별법’에 관심을 보이며 “독일에서도 해상풍력 발전단지 구역 설정이나 행정절차 등이 주요 과제”고 전했다. 오 지사는 “제주도는 특별법에 따라 해상풍력 인허가 권한을 보유하고 있어 17개 광역시도 중 재생에너지에 대한 주민 수용성과 도정의 정책 의지가 가장 강하다”고 강조하며 “독일 기업의 투자를 환영하고 제주가 가장 적절한 투자처가 될 것”이라고 덧붙였다. 제주4·3의 진상규명과 화해 과정에 대해서도 의미 있는 대화를 나눴다. 오 지사는 “4·3 유족의 한 사람으로서 진상규명 운동을 함께 해왔다”며 “제주4·3의 진상규명과 명예회복이 성공적으로 진행되고 있으며 수형인들의 재심을 통해 무죄 판결이 이어지고 있는 것은 세계사적으로도 의미가 크다”고 강조했다. 이어 “이러한 과정을 통해 우리는 과거를 극복하고 미래를 설계하는 데 자신감을 가질 수 있었다”고 말했다. 이에 슈미트 대사는 “과거를 해결하지 않고 앞으로 나아가는 것은 불가능하며 진상규명과 화해의 과정이 중요하다”며 “독일도 어려운 과거를 함께 해결하면서 사회가 더 강해질 수 있다”며 제주의 화해 노력을 높이 평가했다. 한편 슈미트 대사는 “제주의 관광 잠재력이 크다”며 매년 베를린에서 열리는 국제관광박람회에 제주의 그린관광을 소개하는 방안을 제안했다. 2025-03-14
한라산 백록담 정상 3월 17일 재개방
[PEDIEN] 제주특별자치도 한라산국립공원관리소는 지난 1월 27일부터 통제했던 한라산 백록담을 오는 17일부터 재개방한다. 1월 27일 이후 17일의 이례적인 폭설로 누적 적설량이 230㎝에 달해 눈에 묻혀 설벽이 형성되면서 급경사 구간에서 추락 위험이 커져 정상부 통제가 불가피했다. 성판악과 관음사 탐방로를 통한 백록담 정상 출입을 허용하지만, 돈내코 코스는 남벽분기점 구간의 급경사로 인한 미끄럼 사고 위험이 있어 당분간 통제를 지속한다. 백록담 재개방 이후 첫 정상 산행은 성판악 진달래밭과 관음사 삼각봉에서 17일 오전 9시 40분경 출발하며 탐방객들의 안전을 위해 산악안전대들이 함께 등반한다. 정상 탐방객들은 아이젠, 스패치, 스틱 등의 안전장비를 반드시 착용해야 등반할 수 있다. 고종석 제주도 세계유산본부장은 “탐방로 곳곳에 미처 녹지 않은 눈으로 인한 발빠짐과 조난 등의 위험이 여전히 존재한다”며 “탐방객들은 반드시 안전장비를 착용하고 지정된 탐방로만 이용해주길 바란다”고 당부했다. 2025-03-14
제주도, 데이터센터 유치…인공지능 디지털 혁신 박차
제주도, 데이터센터 유치…인공지능 디지털 혁신 박차 [PEDIEN] 제주특별자치도가 인공지능 기반시설 전문기업 ‘바로AI’ 와 손잡고 데이터센터 유치를 통한 인공지능산업 생태계 조성에 나선다. 제주도는 14일 오후 도청 백록홀에서 바로AI와 신설투자 업무협약을 체결하고 하남 데이터센터에 이어 제2호 데이터센터 제주 설치를 확정했다. 이번 협약으로 바로AI는 제2호 데이터센터를 올해 하반기 제주에 신설하게 된다. 양 기관은 이를 바탕으로 △인공지능산업 육성 △일자리 창출 △디지털 인프라 격차 해소 등 다양한 분야에서 협력을 추진한다. 제주도의 데이터센터 유치는 지역 디지털산업 발전의 새로운 전환점이 될 전망이다. 데이터센터는 인공지능산업의 핵심 인프라로 대규모 컴퓨팅 자원과 데이터 처리 능력을 제공해 지역 내 인공지능 생태계 조성의 기반이 된다. 특히 제주도의 풍부한 신재생에너지와 결합하는 친환경 모델도 구축할 수 있다. 이번 협약을 통해 제주도는 인공지능산업 중심 도시로 도약의 발판을 마련하고 바로AI는 글로벌 인공지능 인프라 시장 진출을 가속화할 것으로 기대된다. 이날 협약식에서 오영훈 지사는 “바로AI는 기술력과 성장잠재력을 국내외에서 인정받는 기업”이라며 “제주의 인공지능·디지털 대전환과 연계해 바로AI가 제주를 거점으로 글로벌 인공지능 기업으로 성장하기를 기대한다”고 말했다. 이에 이용덕 대표는 “제주도와 함께 ‘2035 탄소중립 실현과 글로벌 인공지능 혁신 클러스터 구축’을 핵심 미션으로 정했다”며 “제주에서 시작하는 새로운 출발을 차질없이 진행해 제주도와 의미 있는 성과를 창출하겠다”고 답했다. 제주도는 데이터센터의 원활한 구축과 운영을 위해 바로AI 직원들에게 제주시 워케이션 오피스 이용 등 업무환경 최적화를 지원할 예정이다. 바로AI는 ‘누구든 AI를 바로 시작할 수 있도록 연구환경을 지원한다’는 경영 철학을 바탕으로 2019년 설립된 인공지능인프라 전문기업이다. 창립 2년 만에 기술보증기금의 ‘기보 스타 벨리’ 벤처기업으로 선정됐으며 기술 신용평가기관 나이스평가정보의 ‘기술평가 우수기업 인증’에서 T-4 등급을 받는 등 기술력을 인정받았다. 또한 창립 이후 5년간 평균 113%가 넘는 높은 성장률을 기록하며 현재 약 300개의 고객사를 보유하고 있다. 바로AI의 이용덕 대표는 글로벌 인공지능 선도기업인 엔비디아의 한국 지사장을 13년간 역임한 바 있다. 2025-03-14
광주농업기술센터, ‘늘봄학교 농업체험’ 운영
광주농업기술센터, ‘늘봄학교 농업체험’ 운영 [PEDIEN] 광주광역시 농업기술센터는 오는 7월까지 늘봄학교와 연계한 ‘자연과 함께하는 어린이 농업체험 프로그램’을 운영한다. 이번 프로그램은 광주학운초등학교 1~2학년 학생들을 대상으로 진행된다. 지난 7일 시작된 프로그램은 매주 금요일 늘봄시간인 오후 1시50분부터 3시20분까지 운영된다. 프로그램은 ‘우리학교 생태지도 만들기’, ‘작은지구 테라리움 만들기’, ‘기후변화와 곤충 알아보기’, ‘채소 꽃다발 만들기’ 등 학생들이 직접 만지고 관찰하는 놀이 중심의 농업체험활동으로 구성됐다. 특히 이 프로그램은 지난해 광주농업기술센터에서 추진한 ‘농업·농촌 체험 프로그램 운영강사 교육’에서 선발된 우수한 강사들이 맡은 만큼 학생들의 눈높이에 맞춘 체계적 교육프로그램을 제공할 것으로 기대된다. 김시라 농업기술센터 소장은 “많은 학생들이 자연 속에서 배우고 성장할 수 있도록 프로그램을 지속적으로 확대 추진할 계획이다”며 “앞으로도 다양한 농업·농촌 체험 프로그램을 개발해 학생들이 자연과 친숙해지고 농업을 통한 건강한 정서를 형성할 수 있도록 노력하겠다”고 말했다. 2025-03-14
광주시, 기아챔피언스필드 관람석 교체 착수
광주시, 기아챔피언스필드 관람석 교체 착수 [PEDIEN] 광주시가 광주기아챔피언스필드 노후 일반 관람석 의자 교체에 들어갔다. 광주광역시는 광주기아챔피언스필드 노후 관람석 1만6294석 교체를 위해 관람석 전문 제조업체와 계약을 체결, 관람석 금형 제작에 들어갔다. 현재 계약업체는 기존 관람석 틀에 맞는 금형 모형을 제작 중이며 4월 중순께 금형 제작이 완료될 예정이다. 금형 제작이 완료되면 의자 생산과 현장 설치가 동시에 추진된다. 광주시는 프로야구 경기에 지장이 없도록 단계적으로 교체 작업을 진행, 8월까지 마무리할 예정이다. 이번 노후 관람석 개선 사업은 지난해 10월 광주시와 KIA 타이거즈가 지역 사회의 스포츠 문화 발전을 위한 상생 협약을 체결한 데 따른 것으로 광주시는 관람객들이 쾌적한 환경에서 경기를 관람할 수 있도록 관람석 등 정비를 약속했다. 협약에 따라 두 기관은 △복합쇼핑몰과 연계한 스포테인먼트 사업 협력을 통한 문화발전 기여 △많은 관람객이 경기장을 찾을 수 있도록 시설 개선·관리, 콘텐츠 개발, 일회용품 안 쓰기 운동 등 친환경 정책 추진 상호 노력 △대중교통 접근성 개선 노력, 대자보 도시 정책 기반한 주차장 관리 등 교통정책 추진에 협력하기로 했다. 김성배 문화체육실장은 “경기 관람에 불편함이 없도록 홈경기가 없는 날을 활용해 집중 추진할 예정”이라며 “광주기아챔피언스필드를 찾는 관람객들에게 쾌적한 관람 환경을 제공하기 위해 관람석 교체가 조기에 마무리될 수 있도록 적극 노력하겠다”고 말했다. 2025-03-14
광주시, “지역서점 인증 받으세요”
광주시, “지역서점 인증 받으세요” [PEDIEN] 광주광역시는 오는 21일까지 지역서점을 대상으로 ‘2025년 상반기 지역서점 인증’을 신청받는다. ‘지역서점 인증제’는 광주시에 매장을 두고 6개월 이상 영업 중인 서점 가운데 요건을 충족하면 ‘지역서점’ 으로 인증하는 제도이다. 인증 요건은 △지역에 주소와 매장을 두고 불특정 다수가 이용하는 서점 △서적 소매업으로 사업자등록을 한 서점 △다른 업종과 겸업하지 않는 서점 △겸업하는 경우 전체 매출액의 50% 이상이 도서 판매를 통한 금액인 서점이다. 인증기간은 2년으로 기간 만료 후 재심사가 이뤄진다. 지역서점 인증을 받으면 공공기관 도서 구매 시 우선 계약 대상이 되고 광주시에서 추진하는 지역서점 홍보 및 활성화를 위한 지원 프로그램에도 참여할 수 있다. 광주시는 도서관, 교육청 등 공공기관이 도서를 구매할 때 지역서점 인증을 받은 서점과 계약을 우선 체결할 수 있도록 적극 독려하고 있다. 또 원하는 책을 가까운 지역서점에서 빌려볼 수 있는 ‘희망도서 바로대출 서비스’를 시행하는 등 지역서점 활성화를 위한 사업을 시행하고 있다. 지역서점 인증을 신청하고자 하는 서점은 광주시 누리집 고시·공고를 통해 신청서를 내려받아 작성한 뒤 구비서류와 함께 광주시 문화유산자원과에 방문하거나 우편 접수 61945)하면 된다. 이메일 접수도 가능하다. 광주시는 서류 검토 및 현장실사 결과를 바탕으로 내부 회의를 거쳐 4월 중 지역서점을 최종 선정할 예정이다. 전순희 문화유산자원과장은 “지역서점이 독서문화 생태계의 주요 거점이 될 수 있도록 노력하겠다”고 말했다. 한편 광주시 지역서점 인증제는 지난 2023년부터 시행됐다. 현재 광주지역 84개 서점이 지역서점으로 등록돼 있다. 광주시는 2023년에 선정된 지역서점의 경우 올해 하반기 재인증 여부를 심사할 예정이다. 2025-03-14
광주소방, 위험물 취급 불법행위 일제단속
[PEDIEN] 광주광역시소방안전본부는 오는 17일부터 5월23일까지 소방공사 현장과 위험물제조소 등을 대상으로 소방법령 위반에 대한 일제 단속을 추진한다. 광주소방안전본부와 5개 소방서 특별사법경찰로 구성된 단속반은 신축공사장, 공장, 주유취급소, 위험물 운송·운반 차량 등 화재취약 대상 200여 곳을 불시 점검한다. 주요 점검내용은 △소방시설공사 불법 하도급 및 분리발주 위반 △기술인력 미배치 및 자격증 대여 △무허가 위험물 저장·취급 △제조소 등 위치·구조·설비 무허가 변경 △이동탱크저장소 및 위험물 운반차량에 대한 가두검사 등이다. 적발된 위반사항에 대해서는 관련 법에 따라 현지 시정부터 입건 등의 사법처리를 엄정하게 처분할 방침이다. 지난해 대형공사장과 위험물제조소 등 102개소를 대상으로 한 일제 단속에서는 형사입건 7건을 포함해 총 40건의 소방법령 위반사항을 적발했다. 김영일 광주소방안전본부 화재예방과장은 “시민의 안전을 위협하는 불법행위는 강력한 사법 조치를 통해 뿌리 뽑겠다”며 “안전관리 문화가 정착될 수 있도로 관계인들의 적극적인 협조를 바란다”고 말했다. 2025-03-14
대구여성단체협의회, 제21대·22대 회장 이·취임
[PEDIEN] 대구광역시 여성단체협의회는 3월 14일 오후 2시 문화예술회관 달구벌홀에서 회장 이·취임식을 개최해 지난 1년 동안 여성단체협의회를 이끈 한명아 전 회장의 노고를 격려하고 제22대 이종선회장이 신임회장으로 취임했다. 대구여성단체협의회장 이·취임식에는 김정기 대구광역시 행정부시장을 비롯한 이만규 대구시의회 의장 및 국회의원, 교육감, 여성단체협의회원 등 170여명이 참석한 가운데 앞으로 2년간 대구여성단체협의회를 이끌어 갈 신임 회장단을 축하하는 행사를 가졌다. 이번 행사는 기념영상 및 식전공연, 국민의례, 이취임사, 축사, 사랑의 쌀 전달 축하공연으로 진행됐다. 아울러 이종선 신임회장은 취임 축하 화환을 쌀로 받아 해인장애인 복지재단에 기부해 어려운 이웃과 함께 하겠다는 의지를 보였다. 한편 대구여성단체협의회는 1982년 7월 설립 이후 현재 37개 단체에 10만여명이 회원이 활동하고 있으며 지금까지 지역의 여성 권익증진과 지위 향상, 양성평등 사회 구현에 앞장서 오고 있다. 한명아 전임회장은 지난해 ‘대구·광주 여성 단체 달빛동맹’을 통한 상호 방문해 영호남의 화합을 더욱 견고히 했고 지역봉사 활동에도 적극 참여해 이웃사랑을 실천하는 등 여성단체의 면모를 유감없이 발휘해 여성단체협의회의 위상을 한층 높여 줬다. 오늘 취임하는 이종선 신임회장은 ㈜젠텍스 대표이자 대구지방시대위원으로서 대구를 이끄는 여성리더이다. 다년간 신나는 봉사대의 회장으로서 지역사회의 복지 향상과 나눔 문화 확산에 기여하고 여성의 사회참여 확대와 지위 향상에 선도적인 역할을 수행해 온 만큼 앞으로 누구보다 열정적으로 여성 단체의 변화와 발전에 앞장서 주리라 기대된다. 이종선 신임회장은 취임사를 통해 “여성의 지위 향상과 권익옹호를 위해 앞장서고 지역의 여성지도자들이 전문성을 발휘할 수 있는 교류의 장을 만들어 회원들이 서로 소통하고 화합하는 여성단체로 거듭 나겠다”며 “시대에 맞는 여성의 능력개발과 지역발전을 위해 적극 동참하겠다”는 포부를 전했다. 김정기 대구광역시 행정부시장은 축사를 통해 “‘2025년은 대구혁신의 틀을 자유와 활력이 넘치는 파워풀 대구’를 만들 수 있도록 여성계에서도 변함없이 응원해 주고 함께해 줄 것을 부탁드린다”며 새로이 취임하는 이종선 회장에게는 축하를, 이임하는 한명아 회장에게는 감사의 말씀을 전했다. 2025-03-14
“세종형 사회서비스 모델 발굴 전문가에게 듣는다”
“세종형 사회서비스 모델 발굴 전문가에게 듣는다” [PEDIEN] 세종시사회서비스에서 운영하는 세종시지역사회서비스지원단은 13일 원내 회의실에서 자문위원회 위촉식을 진행했다. 이번 위촉된 자문위원은 사회복지 정책, 장애인 복지, 지역 개발, 홍보 등 다양한 분야에서 활발히 활동해 온 전문가들로 구성되어 있다. 전문가들은 △한국장애인의사소통개발원 김수정 대표 △대전세종연구원 세종연구실 남영식 책임연구위원, △농수축산신문 대전충남본부 박나라 취재부 차장, △새론가족심리상담센터 신은미 센터장, △이엠사회서비스교육개발원 세종지점 행복한가족발달연구소 최유리 원장 등이다. 위촉식은 자문위원 소개 및 인사에 이어 △위촉장 수여 △세종시 지역자율형사회서비스 투자사업 현황 및 주요 추진 방향 발표 △ 중장기 사업계획에 따른 사업의견 수렴 등의 순으로 진행됐다. 이날 자문회의에는 세종시 사회서비스 공급 및 이용 활성화를 위한 자문으로 △이용자 서비스 공백 해소를 위한 타 서비스 연계 △유관기관 컨설팅 지원 연계를 통한 제공기관 품질 강화 지원 △면 지역 이용자의 사회서비스 이용 활성화를 위한 교통비 지급 강화 등 다양한 의견을 공유해 개선방향을 논의했다. 자문내용을 바탕으로 지역사회서비스지원단은 이용자 서비스 종료 후 타 서비스 연계 지원을 강화하고 유관기관과의 협력을 통해 제공기관에 필요한 사업 연계 등을 지원할 예정이다. 김명희 세종시사회서비스원 원장은 “세종시 지역사회서비스지원단의 발전을 위해 자문위원으로 함께 해 주신 모든 분들께 감사드리며 위원님들의 전문성과 경험이 향후 세종시의 사회서비스 발전에 큰 도움이 될 것이라고 확신한다”며 “앞으로 함께 세종시 지역자율형사회서비스 투자사업의 효과적인 실행과 지역사회 발전을 위한 실질적인 방안을 모색할 것”이라며 기대감을 나타냈다. 세종시 지역사회서비스지원단은 앞으로 자문위원들과의 협업을 통해 지속적인 사회서비스 개선을 위해 노력할 계획이다. 2025-03-14

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